勞工法

勞動法涵蓋了管理雇主和僱員之間關係的各種法律領域。作為一名僱員,你應該保護自己的權利,不應該被雇主虐待。作為雇主,您必須採取措施確保您的所有員工得到公平公正的待遇。有很多地方需要僱傭有經驗的律師的幫助,包括:

  • 歧視
  • 禁業限制協議
  • 工作超時
  • 行政法規
  • 遣散
  • 許可問題

我們經驗豐富的僱傭律師隨時準備為您解決勞工問題。如果你認為你被雇主虐待,你需要立即採取行動。我們將審查您的案例,並為您提供一個行動計劃,有利於有利於化解形勢。

在很多情況下,我們將通過調解與您的雇主達成和解。勞資糾紛往往是在法庭上通過調解和談判解決的。但是,如果糾紛不能解決,我們的律師經驗豐富,將把您的案件完成到底。

我們處理所有類型的就業法案,並代表你們保護你們的合法權益。我們也會和工會糾紛一起來處理你的事情,得出正確的結論。我們的律師在您身邊,將會採取一切必要措施,為您提供您應得的解決方案。